中華開發工銀文教基金會第12屆薪傳100徵件

  • 分享
持續11個年頭累積頒發五千五百萬元獎助金的中華開發「薪傳100 times; 課輔100計畫」,今年亦提供新台幣五百萬元,獎助國內清寒優秀大學生每人五萬元,獲選之大學生,將成為中華開發金控的公益夥伴,於一年內完成課輔弱勢學童100小時的任務。今(107)年預計招募100位學生,徵件時間至5月底止。

中華開發「薪傳100 times; 課輔100」獎學金迄今辦理第12年,已經發展出一股「大手牽小手」的社會正能量。目前在成功大學就讀研究所的陳良進同學就是基金會的榜樣。陳良進,連續四年接受此項獎助,不但自己的生活費有著落,同時間他又課輔一位小學三年級的吳小弟弟。小弟弟的母親來自越南,孩子的功課,母親完全幫不上忙,這個家庭的父親後來不幸過世,整個家庭陷入低收困境。吳媽媽一肩挑起經濟重擔,擔任餐廳雜役。然而小吃店的工時長,打理小孩顯得分身乏術。當時家裡除了小弟,還有個愛打電玩、無心升學的國中哥哥。大學生陳良進雖然課輔的目標是小弟,但每次從旁觀察哥哥,擔心這位青少年誤入歧途。於是決定也對哥哥伸出援手。陳良進發現哥哥每天要煮飯給弟弟吃,小有手藝,於是引導這位迷惘的哥哥選擇餐飲科系,並協助哥哥規劃財務,以就學貸款方式申請進入高職餐飲科。哥哥果然依著大學生的建議成功升學,重新找到學習熱誠,並立志成為「主廚」。基金會執行長楊秀娟表示:「設立獎助金的目的就是要讓年輕人的能量發光發熱、發揮薪傳精神。良進就是一個非常讓人感動與敬佩的大學生。」

「教育是最有價值的投資,陪伴是最有影響的力量」,中華開發「薪傳100 times; 課輔100」獎助計畫,除了減輕大學生就學壓力外,更希望憑藉大學生的影響力,投入弱勢學生的課輔工作,協助需要陪伴的國中、小學童擺脫環境桎梏,開展積極的人生觀。

「薪傳100 times; 課輔100」計畫,總計投注新台幣五千五百萬元,累計超過1,000位課輔志工及超過100,000小時的關懷力量。期盼有志從事課輔的大學生加入薪傳志工的行列,用耐心、愛心與理想幫助弱勢學童,與開發金攜手完成這項有意義的工作。



開發金控董事長張家祝勉勵第十一屆薪傳志工擔任企業的公益夥伴。(圖片提供:中華開發金控)
社群回應
PChome會員回應