在台灣，具備一定的英文能力成為求職者的重要條件。根據人力業者最新公布的調查結果，現今就業市場中，高達47.5%的職缺要求應徵者必須具備英文能力；換句話說，即使求職者的專業夠，但英文不好，找工作的機會就少了一大半。如果求職者想應徵主管級的職務，企業主對於英文能力的要求更是嚴格。104人力銀行行銷總監邱文仁說：『（原音）每100個工作大概將近48個，也就是一半，會需要你具備英文能力。如果求職者要應徵中級主管職缺，有67%工作機會要求英文能力；如果是高階主管職缺，75%要求英文能力，所以想要在職場上晉升的話，當到更高階，英文能力比重就更重要了。』邱文仁並說，從調查結果可以看到，在職場上英語能力不再只是一種「競爭力」，而是很多好工作的「門票」。她認為，如果英文不好就放棄工作，實在太可惜。 既然英文如此重要，要如何學好英文？邱文仁以自己為例，建議求職者利用瑣碎時間，多接觸英文，不管聽說讀寫都要常練習，一年定期考一次多益，知道自己的能力所在，才能不斷充實自己，常保競爭力。