為照顧者建構喘息空間,紫藤「森呼吸生活館」換工有意思

為照顧者建構喘息空間,紫藤「森呼吸生活館」換工有意思

森呼吸咖啡館

為照顧者建構喘息空間,紫藤「森呼吸生活館」換工有意思

森呼吸咖啡館

為照顧者建構喘息空間,紫藤「森呼吸生活館」換工有意思

森呼吸咖啡館

為照顧者建構喘息空間,紫藤「森呼吸生活館」換工有意思

森呼吸咖啡館
為彌補長照2.0的人力資源短缺問題,嘉義縣社會局輔導社團法人嘉義縣紫藤婦幼關懷協會在大林鎮民權路55號設置了一家以「換工」、「互助」方式經營的「森呼吸生活館」,這座「做公益、交朋友、讓生活更有意思」的咖啡館,店長和店員都不支薪,換工會員和家庭照顧者可以在這裡獲得相關的支持和協助,協會以創新的服務形式走入社區,推動跨社區合作社區照顧,補足了長照政策的空隙。

長照2.0強調「社區主義」,在大街小巷陸續佈建據點,但人力資源一直未能到位。衛福部最新統計,台灣有80萬名失能、失智和身障者,其中50萬人由親人在家獨立照顧,他們就是所謂的「家庭照顧者」。

隨著老化、少子化及扶老比的逐年攀高,家庭照顧者身心與經濟負荷愈來愈沉重。以傳統農業時代「互助」、「相放伴」換工概念開辦的「森呼吸生活館」,就是為了幫助家庭照顧者減輕生活壓力、增加社會參與機會及強化鄰里間的互助網絡,找回人與人之間互動時最初的單純與感動。

一走進店內,潔白的牆面上帶著童趣的風景貼圖、木製家具及飄散空中帶著放鬆、清新芬多精氣息的檜木香味,咖啡館營造友善、溫馨、明淨的生活空間,乍看之下,這家店和一般咖啡館無異,可是仔細觀察,卻處處可見玄妙。

「森呼吸生活館」的工作人員包括店長和店員都不支薪、只賺時數的「到咖手」。他們來自社區,有退休教師、照服員、職能治療師、芳療師、廚師及社區幹部,大家士農工商,有的自己本身是家庭照顧者的到咖手,經過6小時的換工訓練課程後,才成為換工會員,並依個人才能和興趣排班服務。

這家以創意服務形式跨域連結各領域專長的咖啡館,結合了國立中正大學、崇仁護校、東吳高職,鄰近社區關懷據點、樂齡學習中心、鄉鎮公所、大林慈濟醫院、嘉義縣老人教育協會、中小學、嘉義縣婦女及青少年福利服務中心、嘉義縣身心障礙者聯合會和檜山坊等組織和企業合力經營,服務範圍涵蓋大林、梅山和溪口三鄉鎮,希望透過不同目的的活動設計,吸引不同的對象參與,建構綿密的社會安全網絡,即時以實際行動回應家庭照顧者多元的生活需求。

嘉義縣家庭照顧者支持性服務據點社工顏淑芬指出,「森呼吸生活館」主要聚焦長期照顧服務範圍並增加個案管理及活化社區服務,以咖啡館形式建立一站式社區照顧平台,提供社區居民「看得到、找得到、用得到」的長照服務。
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