年終開獎兩樣情!TutorABC推「職場實戰英文」助攻百萬年薪 限時送16堂1對1

【威傳媒記者蘇松濤報導】



近尾牙與農曆春節,各大企業年終獎金陸續開獎。看著入帳金額,幾家歡樂幾家愁。根據人力銀行最新調查數據,英語能力正成為拉開薪資級距的關鍵分水嶺。



為協助對現有待遇不滿意的上班族,能在年後轉職潮爭取更好身價,全球線上教育領導品牌TutorABC針對旗下「職場實戰英文」主題課程,推出月底前購課享最高16堂1對1真人外師課特惠,助力上班族們8周提升職場口說力,2026年晉升百萬年薪俱樂部。



年終開獎兩樣情!TutorABC推「職場實戰英文」助攻百萬年薪 限時送16堂1對1
TutorABC推「職場實戰英文」


職涯晉升 語言力成薪資分水嶺



年終獎金反映過去一年的績效,薪資結構則反映了人才的市場價值。據最新數據顯示,語言能力對薪資的影響力隨著職級提升而顯著擴大。具備優秀英語能力的求職者,在薪資談判上常擁有以下優勢:



● 薪資溢價效應:求職者若具備中高等英語能力,平均起薪可增加3,000元至8,000元;若晉升至中高階主管職位,英語流利者的月薪溢價更可達數萬元以上。



● 外商與科技業入場券:在含金量最高的半導體、軟體服務與金融業中,高薪職缺幾乎將精通商務英語列為必要條件。



● 求職晉升機會多:英語能力優秀者,獲取面試機會為一般求職者的1.52倍;更有39%以上企業,將英語能力列入拔擢晉升主管職與外派晉升的必備指標。



TutorABC教研團隊分析,台灣企業正加速全球化佈局,現今企業對於即戰力的期待,除了專業能力還包含語言實力。這解釋了為什麼英語好的人,在談年薪與轉職時擁有絕對的議價權。



想拿高薪先懂「行話」 實戰演練助攻百萬



許多上班族明明多益考高分,薪資年終卻不如預期,關鍵往往在於無法用精準的產業行話展現專業價值,導致在薪資談判跟年終考核居於劣勢。為助力上班族突圍,TutorABC攜手英國牛津大學,訪談全球3,000家以上企業需求,打造能提升薪資籌碼的「職場實戰英文」課程:



● 鎖定12大高含金量產業:課程涵蓋科技、金融、製造、醫療、法律、零售等平均薪資較高的關鍵產業。學員可針對想轉職或升遷的領域深入學習,例如工程師專攻技術規格溝通,金融人才聚焦財經分析,直接提升在該產業的不可替代性。



● 掌握行話展現專業價值:有別於通用英文,課程導入大量產業關鍵術語與真實商務情境。協助學員在跨國會議、簡報提案中,能用道地的業內語言展現精準洞察,讓老闆與客戶看見專業價值,進而轉化為實質的薪資成長。



● ChatAI口說教練模擬談薪:除真人外師互動指導,課程更包含TutorABC ChatAI 口說教練。學員可隨時模擬「薪資談判」、「績效面談」、「外商面試」等高壓場景,反覆演練應對策略,確保在關鍵時刻能自信爭取應有的待遇。



年後轉職搶高薪 投資語言投報率最高



面對年後即將引爆的轉職潮,許多上班族已開始騎驢找馬。職場專家建議,若想在轉職談判中爭取百萬年薪,除了累積專業年資外,短期內最有效的策略就是提升商務口說實力。
TutorABC表示,英文能力是少數能帶著走且投資報酬率極高的職場資產。與其羨慕別人的高額年終,不如趁現在投資自己,把握月底前買課程送16堂一對一的限時機會,透過職場實戰英文厚植軟實力,讓明年的薪資單由自己決定。
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圖片提供:TutorABC


(資料來源:威傳媒新聞-WinNews)



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