如何藉由「高齡金融規劃顧問師」落實醫療照護人權?

如何藉由「高齡金融規劃顧問師」落實醫療照護人權?

去年四月報名「高齡金融規劃顧問師」培訓課程時,我就很清楚,「證照非萬能」,頂多是「執業」資格,且以金管會對於金融從業人員「專業」的要求,證照永遠不嫌多。但是還是抱著一絲希望,期待這次跨領域的培訓課程,是金管會、衛福部等主管機關,終於正視「高齡金融剝削」的嚴重性,藉由「高齡金融規劃顧問師」人才培訓後,能促進高齡經濟安全及醫療照護的人權保障。

上完九系列最後一系列八小時的課程,從案例研討中,學員的提問也更犀利了!

【請問老師】
「高齡金融規劃顧問師」,在高齡社會中的角色,可擔任的工作是在那一個環節?
1.與「照顧管理專員」、「個案管理師」等等的照顧專員角色有何不同?
2.與銀行「信託業務員」的角色有何差異?

【請問老師】
請問同樣做這些助人行為,為何需要這張高齡金融證照?如果政府沒有執業證照要求的話?

【請問老師】
社福團體擔任「信託監察人」需要收費嗎?

而繼第一堂課請教老師關於證照定位:

【請問老師】