台灣企業家為何首度未進百強?

台灣執行長首度「從缺」,有三個可能原因:
郭台銘辭鴻海董事長、聯發科財務成績下滑、評比權重標準改變。

《哈佛商業評論》英文版自2013 年起,推出全球執行長100 強的評選,當年有一家台灣企業家入榜:聯發科董事長蔡明介。這項評比到去年為止,每年至少都有一位台灣企業家擠入全球百大CEO。

除了蔡明介仍持續入榜過兩次外,2015 年起,鴻海創辦人郭台銘連續入榜四次,2018 年擠進總排行第18 名的佳績。旺旺創辦人蔡衍明,也曾於2014 年入榜過一次。

但令人意外的是,最新出爐的2019 全球執行長100 強的名單中,首次出現了台灣企業家「從缺」的情況。為什麼?原因可能有以下三項。

原因1:郭台銘辭鴻海董事長

今年6 月21 日,為了參與國民黨總統初選,郭台銘辭去董事長,這讓他喪失了競逐百強的機會。若他繼續在任,以鴻海2018 年營收首度突破新台幣五兆,每股稅後純益(EPS)也維持在高檔的8.03 元,應有機會蟬聯。

至於繼任的董事長劉揚偉,由於不符合就任需二年的標準,暫時無緣成為全球執行長100 強的接班人。

原因2:聯發科財務成績下滑

至於去年總排名59 名的聯發科董事長蔡明介未能入榜,據《哈佛商業評論》英文版編輯部指出,聯發科2018 年的績效表現可能是因素之一。

聯發科2018 年合併營收2380.57 億元,雖與2017 年持平,但全年淨利207.82 億元,較2017年減少13.7%,EPS13.26 元,也是近六年新低。
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