復職十字路口

一個因主管阻撓，以致有志難伸，終於離職的員工，在另起爐灶後表現亮眼，卻也同時遇到了瓶頸。就在這個時候，久違的老長官向她招手，要她歸隊，並接掌大位。然而，這個看似光明的前景，卻隱藏著無法預期的陰暗面……

兩位專家學者提供以下的建議：艾根贊德國際公司資深顧問亞勞茲認為，要獲得理想的工作，事前必須積極主動、深思熟慮地尋找，而不是貿然接受現成的機會。艾力克斯伙伴公司金融服務事業副總裁瓦伊納表示，回鍋員工可把既有人脈、圈內知識，以及新的觀點等資產帶到原來的公司，成功地在老東家開創事業第二春。