勞動部高分署跨部會攜手「5050就業網絡計畫」 助高年級生重返職場

勞動部高分署跨部會攜手「5050就業網絡計畫」 助高年級生重返職場

【記者 王雯玲/高雄 報導】為促進中高齡者及高齡者勞動參與,勞動部自113年起推動「5050就業網絡合作計畫」,攜手衛生福利部、教育部、經濟部等8個部會之網絡據點資源,透過補助機制共同倡議及推動中高齡及高齡人力再運用。勞動部勞動力發展署高屏澎東分署(簡稱高分署)截至113年已成功輔導15家單位參與計畫,共協助逾3,500人次的中高齡者及高齡者提升就業準備力,增進重返職場信心,建立更完善的就業服務網絡。

中高齡者及高齡者已成為轉動與改變社會的重要力量,高分署主動出擊積極邀請轄區符合資格單位提案申請「5050就業網絡合作計畫」,除倡議中高齡及高齡人力運用外,更協助高齡者做好退休準備,113年度連結合作單位如:國立高雄師範大學的樂齡大學、屏東縣長青學苑服務協會的樂齡學習中心、臺東縣鹿野鄉社區健康促進協會及澎湖縣愛憶社會福利發展協會的巷弄長照站等15家資源團體加入就業網絡,共同規劃中高齡者及高齡者就業促進課程活動、就業諮詢及開發人才與工作機會等服務。此外,高分署佈建所轄高屏澎東等4縣市銀髮就業服務據點,包含台東就業中心、澎湖就業中心設立銀髮就業服務專區共2處,另輔導高雄市及屏東縣政府成立銀髮人才服務據點共3處,台東縣政府也將於今(114)年成立銀髮人才服務據點,高分署持續串聯各部會資源提供民眾就近、便利的就業服務。


勞動部高分署跨部會攜手「5050就業網絡計畫」 助高年級生重返職場
▲高雄市前鎮區路中廟社區發展協會轉介黃大哥(左3)擔任團康帶領員,在新工作中找到了自我價值。

提案單位中「高雄市前鎮區路中廟社區發展協會」是衛生福利部社區關懷據點,透過提案計畫辦理中高齡者及高齡者就業準備課程、提供一對一職涯諮詢,協助逾600人次的中高齡者及高齡者透過課程增進自我信心,並結合職能體驗活動,鼓勵中高齡者及高齡者再就業。70歲黃大哥在高雄市前鎮區路中廟社區發展協會的鼓勵下退而不休,勇於學習並願意嘗試跨領域工作,最終成功於鄰近社區擔任團康帶領員一職,在新工作中找到了自我價值!

高分署郭耿華分署長表示,5050就業網絡合作計畫於114年1月開放申請,受理至4月8日截止,歡迎高屏澎東地區有自行辦理或受機關委託、補助辦理社區照顧關懷據點、樂齡大學、社區營造、工業區服務中心等8大部會據點相關業務單位提出申請,提案內容可含辦理雇主、中高齡者及高齡者相關活動、職涯諮詢、開發人才及工作機會與轉介服務等,每案最高補助新台幣100萬元。此外,勞動部還有「55Plus就業獎勵」、「職場支持輔導補助」、「職務再設計」、「繼續僱用高齡者」、「中高齡者退休後再就業準備協助」與「僱用退休中高齡者及高齡者傳承專業技術及經驗補助」等方案支持中高齡者及高齡者就業,詳情可至「45⁺就業資源網」(https://45plus.wda.gov.tw)查詢相關資訊、或洽高分署各轄區就業中心、或撥打高屏澎東區銀髮中心專線07-7252586洽詢。(圖/記者王雯玲翻攝)

Google新聞-PChome Online新聞


最新生活新聞
人氣生活新聞
行動版 電腦版