泰茂實業四箭齊發 五年內衝市值百億
▊圖說:泰茂實業董事長呂萬賢(左)、總經理呂萬傑(右)
泰茂實業(2230)是全台最大的活塞環製造公司,因應未來電動車潮流,四年前擴增儲能事業部門,在中國大陸亦有子公司負責團膳及酒水業務,演變成一個多角化經營的事業體。
三十年精耕 自有品牌行銷一百多國
泰茂實業成立於一九九一年,承接中國交通公司CTI活塞環設備及技術,並沿用CTI品牌至今三十二年,但若以CTI品牌歷史來算,今年剛好第五十年,整整走過半個世紀。
目前公司業務以活塞環為主體佔營收71%,酒水佔16%、團膳佔6%,新創的儲能系統正申請台灣、美國及歐盟專利,認證過後,可望成為公司第二項營收主力。
活塞環是汽車引擎的關鍵零組件,少了它,引擎將無法產生動力,過去市場由美、日、德大廠所把持,泰茂打造自有品牌CTI搶市,經過三十多年的努力,目前年產一千多萬件活塞環,行銷一一○個國家,打破三國鼎立的局面。
技術門檻高 多項專利在手
走訪泰茂工廠,可以看見作業人員拿著尺規細心量測,角度、斜度都必須精準到位,董事長呂萬賢說,「活塞環很像黑手,表面上是研磨,其實暗藏很多的技巧」。
總經理呂萬傑說:「如果只是研磨,在價格上必不能與小廠競爭」,因此,泰茂注重人才及研發,尋求專利上的突破,成立之初即取得鋼質油環的多項專利,使生產標準化、量產化,在眾多小廠中脫穎而出。
呂萬傑提到,活塞環是活的東西,相當仰賴人力,固定的零件可以用機器手臂夾取,但是活塞環有開口,若用機器手臂夾取,夾太大力會斷掉,夾太小力則加工不精確,要全自動化不容易。
「鋼套、活塞只要三台機器就可以完成,活塞環最難做,至少要十五台機器才能完成!」技術門檻相當高。三十多年來,泰茂不斷吸取國外的技術及經驗、併購優質工廠做技術上的調整,俾能與國際大廠並駕齊驅。
交期短 客製化取勝
呂萬傑說,泰茂是以交期及客製化取勝,美、日大廠都是計畫性生產,要六個月才能出貨,泰茂只要三個月,甚至六十天就能出貨,對於國外客戶相當有吸引力。
另外,大客戶有特殊要求,一般小廠無法承擔,泰茂則照單全收,藉此提升QC及生產能力,慢慢獲得客戶認同,在市場累積知名度。
省油「黑鑽活塞環」 搶攻OE市場利器
活塞環原是傳統汽車零件產業,泰茂在研發過程中特別注重節能,十年前與工研院合作,以類碳鑽薄膜技術研發出「黑鑽活塞環」,能降低活塞環的摩擦係數,省油至少8%~10%,目前已經打進各大國際公司,成為泰茂搶攻OE市場的利器,也為日後的儲能事業埋下發展契機。
目前泰茂的市場分布在北美洲及南美洲,佔45%以上,並以巴拿馬子公司作為中南美洲的轉運站,細分來看,美國、墨西哥、巴西為主要銷售國家,尤其美國市場耕耘已久,在客戶心中有一定的份量。
不打價格戰 接單放量持續成長
中國部分,有子公司在浙江普禮專營內需市場,年產三百萬到四百萬個活塞環套件,以少量多樣取勝,生產交期比其他廠快速,尤其是鋼質油環及黑鑽活塞環,深獲中國大陸原廠及AM後修市場好評,只要談到高質量的產品,就會想到CTI品牌,有實質的競爭力。
呂萬傑說,CTI品牌在國際上具有知名度,不易被競爭者所取代,產品價格會依市場需求調整,但不會打價格戰,也不會跟著競爭者的價格起伏,是公司最大的利基。
去年以來經濟不景氣,泰茂接單仍不斷成長,許多大廠在測試完之後,訂單逐步放量,品牌效應陸續浮現。
轉型發展新能源 研發智慧儲能系統
全球力拚節能減碳,電動車成為重要的發展項目,電動車沒有引擎,用不到活塞環,泰茂在四、五年前就已經察覺到危機,開始尋求轉型,往儲能產業發展。
呂萬傑說,鑑於車用電池危險度較高,一旦發生意外,賠償損失很大,不符合公司的經營體質,因此,鎖定民用、商業用、工業用之儲能系統作為發展目標,已經完成1 KW、5 KW、10 KW、50 KW之智慧儲能系統,同步申請台灣、美國、歐盟專利,目前已通過二項專利,第三項專利尚在審核中。
所研發的智慧儲能系統,太陽能充電與室內充電並行、手機APP可遙控設定,他進一步說明,晚間五點到八點是用電高峰,未來這段時間電價更高,可以利用白天儲存的綠電節省電費,達到削峰填谷的功效。
呂萬賢也看好儲能的趨勢,他說明,歐盟已經開徵邊境碳稅,未來工廠都必須做好節能減排,沒有達到減碳目標的,就必須花錢買碳權出口商品,儲能系統可以產出綠電,幫助廠商節能減碳,相當具有前瞻性,50 KW專利拿到之後,會繼續朝100 KW、200 KW前進,是未來發展的重點。
雖然公司極力發展儲能產業,但也不會偏廢原有的活塞環事業,呂萬傑說,電動車是未來的趨勢,以目前來看,僅占全球車市的15%~20%,燃油車仍然是主流,AM後修市場還是很大,泰茂會持續在國外積極佈展,爭取新客戶,保持國際上的領先地位。
布局團膳、酒水事業 營收逐步走高
另外,團膳、酒水事業同步並進,泰茂原就投資台商在中國大陸的池上便當,服務當地的台商,現更擴充到酒水販售,中國大陸對於酒的需求量大,目前已佔其營收16%,隨著市場擴充,營收將逐步走高。
泰茂能在市場屹立不搖三十年,董事長呂萬賢歸結於創新與制度,不管是活塞環還是儲能產業,都時時刻刻保持創新的態度,才能走在時代的最前端。其次,有完善的制度才能產生好的團隊,泰茂的每一個部門都能獨立運作,發揮創新達到最好的績效。
最近泰茂實施員工認股,「員工投資多少,公司相對補助多少,等於花一半的錢,就能擁有公司的股票」,讓員工跟公司一起成長,提升向心力。
呂萬賢說,泰茂不是單一企業,目前有子公司在各行各業發展,可以承受任何的經濟變動,整體布局來說,從傳產擴增到新能源,再延伸到酒水、團膳的多角化經營,體質更加穩固,目前市值大概四十億元,期盼在五年內能成為市值百億元的企業。
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