3萬以下工作面試很龜毛? 她傻眼:自我介紹講一大堆

3萬以下工作面試很龜毛? 她傻眼:自我介紹講一大堆
原PO表示,低薪工作的面試很龜毛。(示意圖/Pexels)

[周刊王CTWANT] 面試談吐的表現好壞,往往是錄取的考量之一。但近日一位女網友表示,她發現2.8萬到3.2萬的工作,比4萬元的面試更嚴格,自我介紹要講一大堆。

原PO在論壇《Dcard》發文,她參加過不同薪水等級的面試,發現2.8萬到3.2萬的工作比4萬的還要嚴格,有一堆細節。原PO說,4萬工作的面試和HR對談比較輕鬆,3萬以下工作自我介紹要講一大堆,有些工作要20頁PPT介紹。

此文一出,不少人紛紛留言「當初面三萬四的,明明我就是新鮮人,一直說我為甚麼沒有工作經驗(黑人問號)。反而面四萬的,跟用人主管聊得很開心,三天後就給offer了」、「期望薪資我開32K,人資直接叫我做英文自我介紹,還囔囔一句:你憑什麼開這麼高」、「我遇過33K面試2個小時還要做一些人格特質測驗跟抗壓測驗」、「一堆只開基本薪的,一面試就在那邊『先介紹你自己』」、「開低薪的通常都是慣老闆,錢不到位要求倒是不手軟」、「遇過35k還要三面加筆試的」。

也有人分享,「要避免這種情況很簡單,不要去投這種低薪的職缺就好了,如果你很菜剛畢業,那就去上職前班,想辦法內推,低薪不要緊,努力學,之後再跳槽就好了。」

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