#Beijing30行動升級！臺北市衝出國際 創紀錄一舉舉辦3場平行論壇 展現性別平等新實力

發稿單位：性別平等辦公室

發稿日期：114年3月26日

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2025年第69屆聯合國婦女地位委員會（CSW）暨非政府組織婦女地位委員會（NGO CSW）於上週五落幕。這場全球最大規模的性別平等國際會議，聚焦於《北京宣言暨行動綱領》30週年，檢視各國在性別平等及婦女賦權的成果，並探討未來挑戰。呼應大會主題，臺北市政府特別編製《北京宣言30週年：臺北市的回顧與檢視》，以《北京宣言暨行動綱領》12個關鍵領域為框架，整理出15項性別數據，呈現過去30年臺北市在推動性別平等的努力與成果。

值得一提的是，臺北市政府自2014年成立性別平等辦公室以來，持續扮演推動性別平等政策的關鍵角色。該辦公室積極協助市府各機關將性別平等納入政策與服務，並著重推動性別主流化、女性公共參與、職場性別平等及LGBTQ+友善政策等，歷屆均獲得行政院推動性別平等金馨獎。

臺北市政府自2015年起，成為全臺第一個於聯合國周邊主辦平行論壇的地方政府，至今已連續11年，今年更突破紀錄，一舉舉辦3場實體平行論壇，成功吸引超過200名來自全球的性別平等工作者及組織代表參與，展現臺北市的創新行動及多元策略，成為亞洲城市性別平等工作的亮點。

三場重磅論壇 創新聚焦性別平等關鍵議題

首場論壇以「推動亞洲性別平等：女性賦權策略（Advancing Gender Equality in Asia: Strategies for Women’s Empowerment）」為主題，由臺灣大學王麗容教授主持，向國際友人介紹臺灣性別平等排名；並由臺北市邀請桃園市、高雄市性別平等辦公室及新北市社會局共同分享地方政府推動性別平等的進展。

臺北市政府代表回顧30年來在女性公共參與、女性經濟賦權、STEM領域女性參與提升、性別暴力防治及LGBTQ+權益保障等方面的政策推動成效，並提出未來將持續致力於促進性別友善職場、防治數位性別暴力及強化國際交流。亦邀請新北市、桃園市及高雄市代表共同分享運用公私協力模式推動性別平等工作的經驗及，包括新北市介紹「月嫂服務」計畫，提供產後護理及弱勢家庭補助，減輕產後家庭負擔；桃園市分享「好孕專車」及「偏鄉婦女服務」計畫，為孕產婦提供就醫接駁，縮短城鄉差距；高雄市展示性別友善城市空間優化等創新作為，提升公共場域的性別友善度。

第二場則以「共促職場性別平等：透過民間與公部門合作，打造東亞地區LBTI+友善職場（Advancing Workplace Gender Equality Together: Building Inclusive Workplaces for LBTI+ in East Asia through Civil Society and Public Sector Collaboration）」為題，聚焦於東亞地區LBTI+友善職場的推動，強調公私協力（Public-Private Partnership, PPP）在提升企業多元共融的重要角色，由台灣彩虹平權大平台執行長鄧筑媛分享推動「LGBTQ+友善職場指標」的成功經驗，透過提高能見度、建立連結及倡議法律改革，成功促成企業積極推動友善政策；日本Rebit組織 Mika Yakushi分享日本保守職場文化對LGBTQ+族群的困境，並說明Rebit如何透過多元就業博覽會及企業培力工作坊，積極改變企業態度；臺北市政府青年局曲明玉科長介紹「Woman培妳」計畫，為女性及性少數群體提供專業諮詢及技能培訓。

第三場主題為「重新定義共融：職場與公共空間中的跨性別權利（Redefining Inclusivity: Transgender Rights in Workplaces and Public Spaces）」，探討跨性別友善職場及公共環境的推動，由麻州大學波士頓分校管理學院詹圓圓博士生回顧性別隔離廁所的歷史，指出傳統廁所設計強化了性別不平等，性別友善空間是挑戰刻板印象、推動平等的重要措施。Georgianna Meléndez教授強調「通用設計」的理念，強調公共設施應滿足各種族群的需求，確保更友善的使用體驗。Chris Lovegood教師以自身作為非二元性別者及教育工作者的經驗，分享學校推動性別友善廁所的挑戰，強調「讓社群參與設計」有助於消除誤解。臺北市性別平等辦公室葉靜宜研究員則介紹臺北市自2013年起推動性別友善廁所的經驗，說明政策如何緩解女性廁所排隊、照顧親子如廁及保障LGBTQ+族群權益。Maureen Scully教授強調「彩虹共融聯盟」的重要性，呼籲政府、企業及社群團體合作，共同營造更包容的公共空間。

臺北市帶領臺灣城市 發聲國際舞台

臺北市政府此次不僅強勢登場主辦3場論壇，更扮演臺灣性別平等國際交流的領頭羊角色，邀請新北、桃園及高雄等城市攜手參與，成功讓臺灣在國際性別平等領域發聲，展現臺灣的公私協力模式如何促進性別平等。

持續深化國際連結 臺北市性別平等行動再升級

臺北市政府不僅在平行論壇中積極發聲，更拜訪紐約市性別平等委員會（New York City Commission on Gender Equity）及亞洲女性創業家（Asian Creative Women）等組織，深化國際連結，吸取全球性別平等的經驗與策略。

此外，臺北市代表亦受邀擔任講者，於國際崇她社（Zonta International）及台灣One-Forty移工教育文化協會中分享新住民及移工議題的政策推動經驗，積極為臺灣在全球性別平等議題中發聲。

臺北市政府持續推動性別平等 打造永續共融的城市未來

展望未來，臺北市政府將持續透過創新政策、國際交流及公私協力模式，推動性別平等成為城市發展的核心價值，攜手國內外夥伴，共同打造一個更平等、友善、共融的臺北市。