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不得翻身 霸凌性騷酒駕列公務員考績 (4 個月前)

【記者郭玉屏/王文智 台北綜合報導】本月初勞動部勞動力發展署北分署,發生職員長期遭受分署長霸凌而輕生的憾事,立委王鴻薇26日表示,立法院今日針對司法院長人事同意案的質詢時,亦向考試院長被提名人周 詳全文

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謝宜容種種惡行 洪申翰看不下去 (4 個月前)

【記者王文智台北報導】勞動部長洪申翰26日表示,前勞發署北分署長謝宜容辦公室擺設「我覺得是過當」,他指示未來準備禮物討好長官的向上管理不會再有。 他說,他看了辦公室,擺設確實是過當,甚至還要員 詳全文

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勞長:謝宜容辦公室擺設過當 不再備禮討好長官 (4 個月前)

勞動部長洪申翰今天表示,前勞發署北分署長謝宜容辦公室擺設「我覺得是過當」,他也指示未來準備禮物討好長官的向上管理不會再有,「我也會以身作則、從我做起」。他說,他看了辦公室,擺設確實是過當,甚 詳全文

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新勞長巡視北分署 喊「拒絕不當送禮文化」

新勞長巡視北分署 喊「拒絕不當送禮文化」 (4 個月前)

[NOWnews今日新聞]勞動部公務員輕生事件釀全民公憤,勞動部長為此何佩珊請辭負責,由民進黨立委洪申翰接任。洪申翰今(26)日視察北分署為員工打氣,並且表示,為了討好長官,向上管理的送禮文化不需要存 詳全文

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濫用「就業安定基金」356萬 許銘春挨轟!黃國昌:原來預算可以亂花 (4 個月前)

勞動部公務員之死延燒,勞動部前部長許銘春被揭發,為滿足私欲,濫用勞發署「就業安定基金」公帑356萬餘元「登台高歌」,民眾黨立委黃國昌批評,民進黨官員濫用預算的弊病,已非單一個案,而是系統性腐敗 詳全文

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許銘春濫用公帑開私人演唱會 預算來源不明引發質疑 (4 個月前)

圖說:林淑芬指控,許銘春曾用公帑開個人演唱會。圖/立法院資料照 勞動部勞發署吳姓公務員輕生案持續延燒,也讓前勞動部長許銘春備受抨擊。民進黨立委林淑芬更指控,許銘春曾用公帑開個人演唱會。對此,民 詳全文

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許銘春花公帑高歌挨批!經費來源曝光 黃國昌轟:「就業安定基金」是讓部長開演唱會的嗎?

許銘春花公帑高歌挨批!經費來源曝光 黃國昌轟:「就業安定基金」是讓部長… (4 個月前)

(菱傳媒/台北報導)勞動部公務員之死案引發全台怒火,也燒到勞動部前部長許銘春。針對民進黨立委林淑芬爆料許拿公帑辦音樂會,卻當成個人演唱會,民眾黨立委黃國昌今(24日)更痛批,他查出經費來自「就 詳全文

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爆花356萬「就業安定基金」給許銘春辦演唱會 黃國昌直指蔡孟良胡搞

爆花356萬「就業安定基金」給許銘春辦演唱會 黃國昌直指蔡孟良胡搞 (4 個月前)

勞動部勞發署北分署公務員輕生事件持續延燒,前勞動部長許銘春日前遭爆濫用公帑「登台高歌」,引發爭議。對此,民眾黨立委黃國昌今天(24日)指出,該音樂會是從勞發署「就業安定基金」支出,共花費356萬 詳全文

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綠白立委抨擊 許銘春縱情聲色 (4 個月前)

【記者郭玉屏台北報導】就業安定基金是拿來讓勞動部部長開演唱會的嗎?這兩天,前勞動部長許銘春濫用公帑「登台高歌」引發軒然大波。更嚴重的問題是,錢哪裡來的?預算到底編在哪裡?錢可以這樣花? 繼民 詳全文

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許銘春收愛馬仕絲巾笑開懷 名嘴曝送禮者非謝宜容而是同僚「不樂之捐」

許銘春收愛馬仕絲巾笑開懷 名嘴曝送禮者非謝宜容而是同僚「不樂之捐」 (4 個月前)

勞動部霸凌案持續延燒,北分署長謝宜容遭記2大過免職,其過往行徑也被挖出,日前更有報導指出,謝宜容曾在前勞動部長許銘春的離別歡送會上,送上價值2、3萬元的愛馬仕絲巾。不過,名嘴黃益中查證後發現, 詳全文

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【藍蝴蝶專欄】全國群情激憤:籲賴總統、陳院長嚴肅制裁職場霸凌加害與縱容者

【藍蝴蝶專欄】全國群情激憤:籲賴總統、陳院長嚴肅制裁職場霸凌加害與縱容… (5 個月前)

藍蝴蝶/公共行政碩士、時事評論人 我國勞動力發展署北基宜花金馬分署4日發生一起公務員輕生案,有人質疑起因係分署長職場霸凌導致走上輕生;後續更有北分署前員工出面爆料,爆料內容令人毛骨悚然,如同一 詳全文

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【向上管理】試著更有目標感 主管其實喜歡你掌握主導權

【向上管理】試著更有目標感 主管其實喜歡你掌握主導權 (7 個月前)

在團隊討論會議中,如果你與團隊中的某位成員目標不一致,應該如何主動與對方達成共識?當然,與主管溝通時,你是否曾面臨過多重目標的情況?如果有,當下如何有效判斷優先順序,並且開放心態地掌握溝通的 詳全文

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上位思維:從當上主管到成為領導人,上千位執行長最想告訴你的事

上位思維:從當上主管到成為領導人,上千位執行長最想告訴你的事 (7 個月前)

上位思維:從當上主管到成為領導人,上千位執行長最想告訴你的事 作者:亞當•布萊安特(Adam Bryant) 出版社:時報出版 出版日期:2024-08-21 00:00:00 <內容簡介>☆Google前任人資長、美國空軍部 詳全文

關鍵字:主管AZCESgoogle下屬升遷半導體向上管理基金年前影集投資數據分析為什麼焦慮經濟部美國職場英特爾賈伯斯跳槽遊戲離職電力電影面試領導力麥當勞

【向上管理術】送禮的藝術 如何表達心意又不失禮節

【向上管理術】送禮的藝術 如何表達心意又不失禮節 (7 個月前)

送禮是相當深奧的人際關係學問,如何把禮物送到對方的心坎裡,又不至於造成困擾,這是送禮藝術,也是商業禮儀中的重要環節。 作者/王裕玲 一般商業送禮大多集中在三個節日,其中以中秋節最為重視。每逢中 詳全文

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【向上管理術】人際均衡的考驗 高層眼中的競爭關係

【向上管理術】人際均衡的考驗 高層眼中的競爭關係 (8 個月前)

在職場中,我們經常看到升遷與降職在管理階層間上演,這是一場白熱化的競爭關係。雖然我們尚未升遷到如此高的職位,但其實在向上管理中,你的主管每天都在衡量你與同事之間的人際競爭。 作者/王裕玲 在一 詳全文

關鍵字:人際向上管理職場

【向上管理】最聰明的向上管理 少找藉口多打勝仗

【向上管理】最聰明的向上管理 少找藉口多打勝仗 (8 個月前)

全球市場的亂流讓2024年下半年的經濟形勢更加嚴峻,企業的業績目標也因此進入關鍵期,許多管理者感到壓力倍增。 作者/王裕玲 美國經濟衰退的擔憂加上市場預期Fed下月可能大幅降息;日股大跌、市場不穩定 詳全文

關鍵字:向上管理上市台股外資美國賣超降息