專家教你衝高效能

艾倫與史瓦茲是傳授如何提高個人效率的全球兩大權威。他們雖有許多共同看法，但對如何盡量提升知識員工的生產力，觀點卻有些根本差異。在這篇與《哈佛商業評論》進行的訪談中，他們提出想法，並說明從對方身上學到什麼。艾倫發展出一套時間管理系統，鼓勵員工把該做的事情列出清單，並教導他們如何把清單上的事項迅速處理掉。他宣稱，把大事分解成一些較小的「下一步」行動，有助於讓人保持專心和維持生產力。

史瓦茲把重點放在工作態度，以及組織如何協助員工達到理想的心理狀態，以維持高能量。他主張領導人應該以能量主管自居，啟發部屬，並讓他們定時充電，還要記得滿足自己的需求。