網路時代，工匠精神(EMBA雜誌總編輯方素惠/文)

走進台北一家五星級飯店的咖啡廳，行動俐落的他，很快地拉了張椅子準備坐下來，服務人員大聲制止。（這時我心中不禁想，年輕人，你一定不知道，眼前的這位先生幾年後可能是另一個馬雲。） 張榮耀理個小平… 詳全文

對話型商務崛起(EMBA雜誌編輯部/文)

答應公司（ReplyYes）專門販售黑膠唱片。會員每天都會收到一封公司寄來的手機簡訊，提供「今日選擇」的商品資訊。如果會員有興趣，只要回傳一個字「好」，即完成購買程序。一星期就能收到商品，整個交易只… 詳全文

留住員工的八個方法(EMBA雜誌編輯部/文)

今日管理雜誌（Mana-gement Today）建議，公司想要留住員工，可以試試以下八個方法： 1.有錢能使鬼推磨，但是效果只到某個程度。人力資源顧問公司韜睿惠悅（Willis Towers Watson）的研究指出，薪資與事業… 詳全文

欺騙是重要的領導能力？(EMBA雜誌編輯部/文)

「欺騙」（deception）可能是身為主管所需具備的一個領導能力。這不是一句玩笑話，而是史丹佛大學組織行為教授菲佛（Jeffrey Pfeffer）的建議。 他在財星雜誌上指出，以色列學者艾登（Dov Eden）做了一連… 詳全文

內向者如何追求成功(EMBA雜誌編輯部/文)

身為一個內向的人，你是否覺得自己的某些特質，使你在職場上有那麼點吃虧？例如，不愛社交，影響了你與上級和同事的關係？沉默寡言，使你難以主動爭取機會？ 你或許無法逼自己個性一百八十度大轉彎，蹦蹦… 詳全文