OL月薪5萬「卻沒發展空間」想轉職 網見1關鍵搖頭:千萬不要

OL月薪5萬「卻沒發展空間」想轉職 網見1關鍵搖頭:千萬不要
原PO想放棄月薪5萬的工作,轉職到更有發展空間但月薪只有3.2萬的新工作。(示意圖/翻攝自unsplash)

[周刊王CTWANT] 近日一名女上班族分享,雖然她在現公司工作6年多,且月薪將近5萬元,但因為工作內容缺乏成長性,讓她開始考慮換工作,不過年終還有約5個月就要發放,且新工作起薪只有3.2萬元,讓她陷入兩難,「正在思考是不是應該直接去面試放棄年終」。

近日一名女網友在Dcard上以「該放棄年終嗎?」為題發文,表示目前她的職位掛名營運專員,薪水約4.8萬元至5萬元,但工作內容偏向行政,幾乎沒有職涯發展空間,且上班時間過於清閒,反而讓她焦慮不安。

原PO透露,她即將邁入30歲,朋友任職的活動行銷公司近期正在徵才,雖然起薪只有3.2萬元,工作忙碌且時常加班,不過卻能接觸到專案,職涯上較有晉升空間,福利與職場氣氛都比現職更好。

原PO坦言,她最大的掙扎點就是現公司還有約5個月就會發放年終,若現在跳槽,恐怕要放棄約1至1.5個月的年終,「正在思考是不是應該直接去面試放棄年終」。原PO也好奇,自己有6年工作經驗,是否有機會能在談薪時爭取更高起薪。

貼文一出引起熱議,許多網友紛紛留言,「工作6年還被話術,4.8萬跳3.2萬,腦袋怎麼想的」、「一個月差1.6萬,我滿頭問號」、「打雜都能到5萬,這還需要換嗎」、「別自虐了,立即能拿到的才實際,要跳也找5萬往上的」、「新工作起薪3.2萬,多久能回到你現在的4.8萬?新工作升遷機會大嗎?新工作對你找下一份工作或應對中年失業的疑慮有幫助嗎?是否也要將這些觀點納入考量」、「千萬不要,妳會後悔,建議繼續找,下一份工作的薪水會參考上一份,妳要是下調要回歸到原來要花多少時間」。

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