深化產官學合作 高市青年局實習會議促三方共贏

【記者 王苡蘋╱高雄 報導】為深化產官學合作機制，高雄市政府青年局今（22）日上午於「K-TV高雄新媒體人才培育中心」舉辦「大港青年實習媒合計畫」實習主管聯繫會議，邀請本市多所高中職與大專院校代表，以及合作企業主管共聚一堂，交流實習經驗、分享培育觀察，並就現行制度提出具體建議。透過三方互動，促進實習制度再進化，也為青年就業與企業育才搭起雙向橋梁。

▲本次「實習主管聯繫會議」邀集企業與學校主管前來參加，並針對人才培育經驗提出看法與建言。

青年局長林楷軒表示，實習是學生從課堂學習邁向職場實務的關鍵時期。「大港青年實習媒合計畫」期望幫助青年了解職場專業與工作態度，為未來職涯奠基。感謝長期支持的企業與學校夥伴，青年局將持續精進媒合制度與配套政策，打造更完善的職涯探索環境。

▲本次「實習主管聯繫會議」首度結合「票選優質企業頒獎典禮」一同舉行，藉此表彰提供學子安全、完善實習制度的企業公司。

本次會議聚焦產、官、學三方，由青年局、企業與學校三方協作，協助學校掌握青年於實習期間的實際狀況，也讓企業回饋課程設計與產業需求建議，促進產學資源整合。此外，青年局首度舉辦「票選優質企業頒獎典禮」，表揚推動安全、完善實習制度的企業，鼓勵更多業者投入青年實習行列，共同培育職場即戰力。

▲高市青年局推動的「大港青年實習媒合計畫」，透過在市集活動中設攤宣導，成功吸引眾多青年學子註冊平台並投遞履歷。

榮獲「113年票選優質企業」的單位包括：春原營造股份有限公司、宏華國際股份有限公司、夢罟工作室與俊鼎機械廠股份有限公司；高雄洲際酒店與漢翔航空工業股份有限公司亦受邀出席，分享實務經驗。與會企業一致肯定「大港青年實習媒合計畫」對招募與培訓青年人才所帶來的正向影響。

青年局於會中也揭示最新「青年就業力調查」結果，顯示青年實習後在「個人職涯規劃」、「產業趨勢關注度」、「就業資訊敏感度」及「就業信心」等面向皆有明顯提升，足見實習歷程對青年職涯準備助益良多。

▲「大港青年實習站」推出青年註冊獎勵措施，只要完成註冊並截圖畫面傳送至大港信箱或官方LINE，即可獲得100元超商禮券。

青年局補充，為強化計畫宣傳，今年除搭配校慶、市集等活動發放市集園遊券外，也推出「註冊獎勵方案」鼓勵青年參與。凡設籍高雄或於本市就讀高中職、大專院校，年齡15至29歲青年，只要至「大港青年實習站」完成註冊（https://reurl.cc/8v31Yb），截圖並傳送至信箱或官方LINE（@youth.kcg），即可獲得100元超商禮券。歡迎踴躍報名，詳洽07-332-1068分機51、52。（圖︰高市府青年局提供）