讓平均26歲的員工 「玩」出競爭力

在中國網路產業中，盛大遊戲是極少數能走出中國的代表，產品已輸出全球49個國家與地區；2009年被美國《財星》雜誌（FORTUNE）選為全球成長最快100強企業第7名，2009年在美國那斯達克上市。員工人數超過3,000人，平均年齡才26歲。

背後的靈魂人物，就是1976年次的董事長暨首席執行官譚群釗。身為盛大集團的創業團隊之一，譚群釗是第一批中國遊戲產業的先鋒。今年初，譚群釗更在中國遊戲產業年會上，獲頒「2010年度最具影響力人物獎」。

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