東吳大學「銀髮創新」微學程 「樂齡網」張慶光董事長分享銀髮商機

台灣即將於2025年邁入「超高齡社會」，東吳大學為因應銀髮產業的人才發展需求，由大學社會責任實踐(USR)計畫「韌齡心北投生活圈」推動整合心理學、資料科學與商業管理的教學資源，開設理學院「銀髮產業跨域創新與設計」微學程，培養學生對於銀髮市場的跨域力與創新力。

根據國發會於113年發布的「中華民國人口推估2024年至2070年」估計台灣高齡人口占比，將在2070年達到46.5%。因應超高齡社會，公部門將許多資源投入在醫療與照護的領域，卻較少關注高齡化所帶來社會生活樣態的變遷。在高等教育領域亦有相同困境，人才培育領域多聚焦醫療與照護，少有深入食衣住行育樂各種生活面向，體察、規劃與執行更合乎高齡需求的消費及服務。「銀髮創新」微學程邀請台灣知名銀髮電商「樂齡網」創辦人張慶光董事長，以「迎接超高齡社會：不可錯過的銀髮商機」為題演講，吸引許多師生一起了解中高齡市場的潛力。

張慶光董事長指出，銀髮商機分為初老、中老、老老、終老四階段，初老階段的「不老」商機集中在健康促進產業，涵括旅遊、健檢、運動設備、健康餐點等，中老階段的「忘老」商機的銀髮生活產業涵括面更廣，如食品餐飲、衣著、居家服務、交通、社交、運動休閒、成長學習等，潛在市場更大，老老階段的「安老」商機聚焦在醫療照護產業，如送餐、居家護理、長照、安養護等，終老商機則如殯葬業。

一般人對於年長者思考的服務與需求，大多集中在「安老」服務，但是這個刻板印象需要改變，其他階段的商機與產業發展也會逐漸展現，年長者不會只需要長照，健康管理與參與社會的能力培養，更是他們心目中的重要目標。他也鼓勵學生關注高齡議題，思考理解需求差異，在長壽革命中發揮創意與價值，翻轉銀髮產業的未來，實現青銀共榮。

規劃「銀髮創新」微學程的USR計畫主持人、東吳大學心理系汪曼穎教授表示，超高齡社會需要多元社會資源投入，USR計畫將大學師生專業投入，協助50+掌握身心健康自主性，是大學善盡社會責任應有的作為，但過程中也發現大學生普遍對於銀髮有著不精準的刻版印象，不夠了解銀髮的大學畢業生，如何能服務持續成長中的銀髮市場？

銀髮創新微學程於114學年的啟動，就是希望幫助學生認識銀髮產業的發展，並且演練如何整合跨域的應用技術，如資料科學、行為設計，以創造被需求的銀髮體驗及服務，為學生在高齡社會中扮的關鍵創新角色預作準備。

在少子化與高齡化同步發展的時代，東吳大學期盼透過前瞻教育設計與跨領域學習模式，培育新世代具備創新能力與社會關懷的中高齡產業人才，與社會共同迎接高齡未來。