「原來生命有貴賤」白衣天使化身保險顧問真實告白
粉色康乃馨的季節，除了感念辛苦誕育我們的母親之外，五月十二日更是護士節，母親和護士，這兩份不同性質的工作，同有一顆燃燒自己、照耀別人的心。
說到護理學之母，南丁格爾的名字無人不曉，但鮮有人知的是，出身倫敦上流社會的她，還是一位傑出的統計學家，發明「圓餅圖」統計軍人死傷狀況，改善醫療環境，拯救了更多生命。
其實，保險業也有許多臥虎藏龍的醫護人員，他們從不同的醫療崗位出發，因一份助人之心，殊途同歸投身保險業，幫助更多人，在未來需要的那一天，保有醫療權利與尊嚴。
●哭得比家屬還大聲 從保險崗位幫助更多人
三商美邦人壽11770通訊處處經理 花慧容 護理年資5年
每一位醫護人員初入行時，必然都抱持著初生之犢不畏虎的熱忱，三商美邦人壽11770通訊處處經理花慧容也不例外。
為了替偏鄉盡一份心力，她的第一份工作，就自請到花蓮陸軍醫院服務，但也因為「太過盡心」，長期照顧的病人走了，她哭得比家屬還要大聲，不久便退居二線。
據傳，許多大型醫院都有所謂的「VIP病房」，花慧容證實了這點。「一般的六人房呼叫鈴響，護士都是慢慢走過去，但頭等病房響鈴，醫生、護士是用『跑』的！」她才驚覺，原來生命是有尊卑貴賤的。
久病床前無孝子，護理工作見證生離死別，讓她明白保險的重要性，有了錢，才有能力追求更好的醫療環境，於是她下足苦心研究保單，規劃好自己的保險後，一不做二不休，興起了替別人安排保險的念頭。
「業務員最需要的，就是抗壓性和同理心，而這些條件，早已是護理人員基本的養分。」再加上既有的醫療知識，難怪護理人員會成為許多業務單位爭相增員的對象。
花慧容分析，從對象來看，業務員與健康的人談保險，替還沒有發生的未知狀況做準備，難有說服力；病人則因為親身經歷過，對於「雨天沒有傘」的無助頗有體悟，因此，把護士的所見所聞講給客戶聽，舉例佐證更有「臨場感」，較容易引起共鳴。
下一步，追求更好的醫療品質，就得惦惦口袋的深度。「業務員遞上的理賠金是救命錢，護士能給的，只有醫療帳單。」花慧容打趣地說，這也是她在保險領域走得比護理界更長久的原因。
最後也是最重要的，一份理想工作不可或缺的成分──成就感。
保險業務，就像是一場沒有設定滿分上限的考試，保戶的每一句感謝、公司的晉升或獎勵旅遊都沒有上限，不知不覺追求著「好、還要更好」的自我要求。花慧容坦言，病人康復出院雖是護士的小確幸，但少了更上一層的目標。
不過，花慧容強調，每一份工作各有不同的價值，很難量化比較，而護理經驗帶給她最大的好處，就是有足夠的知識去教導民眾，為什麼要這樣規劃保險。
「我們不只要客戶準備好保險，我們更要教客戶認識保險，」花慧容說，當客戶有能力向朋友解釋他買了什麼保單、怎麼理賠時，無形中就建立起口碑與業績。
●保險二代看不起母親 客戶罹癌讓他當頭棒喝
新光人壽竹北收處長 湯右橋 實習醫檢師
本刊這次也特別訪問到，同樣具有醫療背景，大眾卻很陌生的職業──醫事檢驗師。
「醫檢師的工作內容，簡單來說就是把屎把尿、抽血、發報告吧。」新光人壽竹北收處長湯右橋半開玩笑地說，這群人披著白袍卻不是醫師，穿梭在醫院裡貼著「Staff Only」的禁地，相當神秘。
同樣身為醫學院的一員，但醫檢師常常得不到應有的尊重，被民眾使喚來去、投訴都是常有的事，因此實習結束後，湯右橋黯然離開醫界，卻意外開啟另一扇職涯大門。
「學醫的人可能比較自傲吧，甚至有點看不起拉保險的人，」這席話雖見怪不怪，但我沒想到的是，湯右橋口中「拉保險的」不是別人，而是他的親生母親。
「老實說，我從小就是在通訊處長大的。」然而，保險二代的光環，並沒有成為他的助力，湯右橋從零開始，從陌生開發做起，這對自幼怕生的他有如一道高牆，而且持續很長一段時間都跨不出去。
某天，一位保戶主動聯繫，他欣喜若狂地回撥，卻發現對方是為了註銷保單而來。
湯右橋從錯愕中回神，以這張保單「CP值很高」為由，力勸對方繼續繳費，想當然，引來一陣痛罵。
經母親醍醐灌頂，湯右橋這才擺脫「販賣商品」的思維，一一分析保單內容，說明這張保單不僅符合客戶需求，保費也相對便宜，除了擊退了註銷的念頭，更讓對方加碼一件附約。
～精彩全文與圖表請詳見5月號（377期）現代保險雜誌，請至各大連鎖書店購買，或 訂閱現代保險雜誌（http://www.rmim.com.tw/news）
說到護理學之母，南丁格爾的名字無人不曉，但鮮有人知的是，出身倫敦上流社會的她，還是一位傑出的統計學家，發明「圓餅圖」統計軍人死傷狀況，改善醫療環境，拯救了更多生命。
其實，保險業也有許多臥虎藏龍的醫護人員，他們從不同的醫療崗位出發，因一份助人之心，殊途同歸投身保險業，幫助更多人，在未來需要的那一天，保有醫療權利與尊嚴。
●哭得比家屬還大聲 從保險崗位幫助更多人
三商美邦人壽11770通訊處處經理 花慧容 護理年資5年
每一位醫護人員初入行時，必然都抱持著初生之犢不畏虎的熱忱，三商美邦人壽11770通訊處處經理花慧容也不例外。
為了替偏鄉盡一份心力，她的第一份工作，就自請到花蓮陸軍醫院服務，但也因為「太過盡心」，長期照顧的病人走了，她哭得比家屬還要大聲，不久便退居二線。
據傳，許多大型醫院都有所謂的「VIP病房」，花慧容證實了這點。「一般的六人房呼叫鈴響，護士都是慢慢走過去，但頭等病房響鈴，醫生、護士是用『跑』的！」她才驚覺，原來生命是有尊卑貴賤的。
久病床前無孝子，護理工作見證生離死別，讓她明白保險的重要性，有了錢，才有能力追求更好的醫療環境，於是她下足苦心研究保單，規劃好自己的保險後，一不做二不休，興起了替別人安排保險的念頭。
「業務員最需要的，就是抗壓性和同理心，而這些條件，早已是護理人員基本的養分。」再加上既有的醫療知識，難怪護理人員會成為許多業務單位爭相增員的對象。
花慧容分析，從對象來看，業務員與健康的人談保險，替還沒有發生的未知狀況做準備，難有說服力；病人則因為親身經歷過，對於「雨天沒有傘」的無助頗有體悟，因此，把護士的所見所聞講給客戶聽，舉例佐證更有「臨場感」，較容易引起共鳴。
下一步，追求更好的醫療品質，就得惦惦口袋的深度。「業務員遞上的理賠金是救命錢，護士能給的，只有醫療帳單。」花慧容打趣地說，這也是她在保險領域走得比護理界更長久的原因。
最後也是最重要的，一份理想工作不可或缺的成分──成就感。
保險業務，就像是一場沒有設定滿分上限的考試，保戶的每一句感謝、公司的晉升或獎勵旅遊都沒有上限，不知不覺追求著「好、還要更好」的自我要求。花慧容坦言，病人康復出院雖是護士的小確幸，但少了更上一層的目標。
不過，花慧容強調，每一份工作各有不同的價值，很難量化比較，而護理經驗帶給她最大的好處，就是有足夠的知識去教導民眾，為什麼要這樣規劃保險。
「我們不只要客戶準備好保險，我們更要教客戶認識保險，」花慧容說，當客戶有能力向朋友解釋他買了什麼保單、怎麼理賠時，無形中就建立起口碑與業績。
●保險二代看不起母親 客戶罹癌讓他當頭棒喝
新光人壽竹北收處長 湯右橋 實習醫檢師
本刊這次也特別訪問到，同樣具有醫療背景，大眾卻很陌生的職業──醫事檢驗師。
「醫檢師的工作內容，簡單來說就是把屎把尿、抽血、發報告吧。」新光人壽竹北收處長湯右橋半開玩笑地說，這群人披著白袍卻不是醫師，穿梭在醫院裡貼著「Staff Only」的禁地，相當神秘。
同樣身為醫學院的一員，但醫檢師常常得不到應有的尊重，被民眾使喚來去、投訴都是常有的事，因此實習結束後，湯右橋黯然離開醫界，卻意外開啟另一扇職涯大門。
「學醫的人可能比較自傲吧，甚至有點看不起拉保險的人，」這席話雖見怪不怪，但我沒想到的是，湯右橋口中「拉保險的」不是別人，而是他的親生母親。
「老實說，我從小就是在通訊處長大的。」然而，保險二代的光環，並沒有成為他的助力，湯右橋從零開始，從陌生開發做起，這對自幼怕生的他有如一道高牆，而且持續很長一段時間都跨不出去。
某天，一位保戶主動聯繫，他欣喜若狂地回撥，卻發現對方是為了註銷保單而來。
湯右橋從錯愕中回神，以這張保單「CP值很高」為由，力勸對方繼續繳費，想當然，引來一陣痛罵。
經母親醍醐灌頂，湯右橋這才擺脫「販賣商品」的思維，一一分析保單內容，說明這張保單不僅符合客戶需求，保費也相對便宜，除了擊退了註銷的念頭，更讓對方加碼一件附約。
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