談併購案 新壽老總吐心聲這原因挺台新
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新光金併購案引關注,在新光年資長達43年的新光人壽總經理黃敏義親錄製影片表達心聲,他最在意合併後員工照顧及新光品牌,台新創辦人也是吳家人,在文化上能契合,合併之路才會順利。(圖/擷取自新光人壽官網影片)
[NOWnews今日新聞] 新光金併購案陷「三角戀」,台新金與新光金董事會通過合意換股併購,中信金則要「攔轎搶親」,即便金管會還在審核,但因10月9日台新金與新光金將召開股東會討論「新新併」案,雙方也展開委託書徵求戰,新光金最後花落何處仍未知?不過,年資長達43年的新光人壽總經理黃敏義親錄90秒影片。他表示,自己最在意合併後員工照顧及新光品牌,若在文化上能夠結合、契合,合併之路就會比較順,並直指台新創辦人(指台新金董事長吳東亮)也是吳家的人。
新光金併購案形成「雙龍搶珠」局面,原本台新金與新光金董事會已通過「換股」合意併購,中信金卻「攔轎搶親」,申請「公開收購」新光金股票,也讓國內第二樁「金金併」鬧得沸沸揚揚,兩方新郎更展開激烈輿論、籌碼、股東風向、資金攻防戰,而背後亦牽扯出中信辜家、新光吳家兄弟戰火,台新金董事長吳東亮更是腹背受敵,大哥吳東進聯合中信金搶親,中信這一戰更被認為是大股東辜仲諒重返董事會首戰。
不過,除吳、辜家族掀戰火,新光金經營階層又怎麼想?新光金總經理陳恩光日前在法說會上表示,「價高者得的出售,不是我們想做的」,要追求長遠幸福、永續發展的婚姻,他自己看新光金跟台新金是「愛情長跑」,2年前就跟新光告白過,結婚前更要充分了解,也經過專業顧問做淨值調查(DD),台新金也算泛新光集團,雙方有差不多的DNA,有共同點,也會有同理心。
新光人壽總經理黃敏義今日也親錄製90秒影片表達心聲,主題為「面對新局心之所向-願景篇」,強調新光人壽陪伴台灣超過60年,承載著無數新光人的希望和情感。在邁向前進與成長的路上,需要文化相近、理念相通的夥伴,期許新光的招牌與企業DNA能長久延續並保存,透過世代傳承,持續守護每一位保戶。
黃敏義更透露,「我一輩子只寫過一份履歷表」,就是寫給新光人壽人資部,這家企業在照顧員工部分,不論薪資及福利上,在那年代可安身、也可立命,最近很多新光金合併議題,「我比較熟悉的是台新」,首先,創辦人也是吳家的人。黃敏義還說,在意的是合併後我的員工照護及新光的品牌,但品牌要維續,當然,這家公司要有遠景,「我對這家公司的遠景非常期待,覺得會變很強的公司」。
黃敏義認為,如果在文化上能夠結合契合,當然合併的路就會比較順,人員有重覆的地方,大家會用人情味、人情義理方式來處理,讓員工在心理沒有恐懼、沒有害怕,就能順利接軌合併,這也是他就當總經理最期待的。
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- 記者:nownews
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