北科大PBL工作坊 培育學生科技實作能力
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台灣、日本、韓國學生組成的方策科技小組,在韓國國民大學進行實作討論議題。(圖/台北科技大學)
[NOWnews今日新聞] 跨國、跨域、跨產業培養未來人才!台北科技大學睽違5年辦理國際跨校產研PBL工作營,今年攜手日本大阪工業大學、韓國國民大學,以及合作台灣、日本、韓國的4家國際企業,帶領校內10名學生外加日本、韓國的大學合計23名學生,透過為期2個月的暑假齊聚3地混合編組跨域學習,再由日本建商積水房屋(Sekisui House)、日本科技製造商堀場集團(Horiba)韓國分公司、台灣仁寶電腦、方策生醫等4家企業分別出題,提供學生深度體驗跨國團隊聯合設計與實作的學習經驗。
北科大研發長、機械工程系特聘教授莊賀喬表示,10名學生是與命題企業聯合遴選而來,分別來自工程學院、電資學院、創新學院、機電學院、設計學院、五專部智動科等,必須合作不同國家、不同科系領域、不同專長技能的組員解題、協力創新。他也感謝教育部的指導與支持,以及台灣的璞樓文化藝術基金會、先鋒科技、仁寶電腦、方策生醫、福壽實業、台灣設計研究院、日本的大金冷氣、大阪瓦斯、奈良先端科學技術大學院、堀場集團總公司及其台灣、日本、韓國的分公司,還有韓國的中央大學等企業與學校參與協助推動活動,刺激學生發揮創意想法,並且結合SDGs永續發展目標議題,幫助設法解決企業題目,亦可提升自主探索、主動學習、設計思考能力,拓展無遠弗屆的國際視野。
在這之中,日本積水房屋提出「Mobility+House」任務,引導學生探討,「於目前運具電動化趨勢之下,未來的房屋如何改變結構,並讓部份組件具備移動能力?」;韓國堀場公司給予團隊的任務則是「考量輪胎滾動阻力與負荷重量的前提之下,發想提升未來遙控汽車行駛與爬坡性能的實驗車輛」;仁寶電腦鼓勵學生思考,「基於當代人機互動介面與AI趨勢科技應用,如何設計出具備破壞性創新的未來電腦?」;方策生醫考驗團隊,「如何將人體於現場所感受的嗅覺、味覺、觸覺等知覺,傳遞給遠處的其他人?」
北科大提到,堀場小組的提案是以自然界常見的「多孔螺旋曲面」結構,打造不必充氣的未來輪胎,材料除可循環再生利用,並且使用3D列印,符合國際社會重視環境友善與永續發展的信念。他們更進一步提出,「未來汽車」可以藉由模組化「變裝」,隨著需求變換各種風格的車殼、內裝、輪胎等,享受豐富多樣的生活面貌。堀場小組成員之一、北科大機械系學生蔡孟琳負責硬體的概念設計,「未來的主要消費力量將由新生代主導,我們從自身的需求出發,思考理想的生活方式,並且找出可能的解決方案,企業所想要的正是這些珍貴的想像力,不應受限於當前的技術發展。」
另外,仁寶小組提出,未來的筆電、手機應該要與信用卡一樣的大小,可以折疊也能擴充使用,內建AI助理則能根據行事曆與過去偏好,自動回覆並且安排行程,3D投影功能可以展示工作構想,協助使用者專注創造與創新。仁寶研發工程本部主管潘正豪表示,透過PBL工作營,產學合作3間大學師生,同學的英文簡報能力讓人驚豔,提案也具可行性,但也提醒參與學生,「未來人才首要能力是運用AI,各行各業都不例外。希望各位在完成企業賦予的專案任務後,有機會加入實現的行列,從dreamer變成dream maker。」
日本大阪工業大學機器人與設計中心主任松井謙二,曾於日商Panasonic服務,這次帶著4名大阪工大學生投入活動,認為要將產業納入參與PBL工作營非常重要,學生運用創意同時,不只實踐本身擁有的知識,還可學習從企業界的觀點出發看待問題,也是為了將來進入產業解決問題鋪路。他也告訴所有同學,「每一組都展現了團隊合作精神,這是未來職場上不可或缺的能力。」
韓國國民大學共有9名學生參與PBL工作營,應用化學系教授柳然圭(Yeon Gyu Yu)表示,學生參訪3地的多處企業總部和廠區,提前接受跨國企業文化的洗禮,體會跨國團隊合作的不易,相信學生都能從中獲益,也是非常難得的歷練。
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- 記者:nownews
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