聖暉*開辦員工持股信託 強化留才

【記者柯安聰台北報導】聖暉*(5536)響應ESG永續經營,增進員工福利、協助員工規劃退休財源。由聖暉*總經理王俊盛代表與玉山銀行共同簽訂員工持股信託契約,依員工個人財務能力自由選擇,每月從薪資自提,公司相對提撥100%以上的獎勵金,共同交付玉山銀行信託管理,透過定期定額存入員工信託專戶,讓員工轉化公司股東,激勵同仁向心力,與公司共同創造良好績效與營運發展,此舉亦等於額外加薪,希望藉由持續提升聖暉*員工福利,達到留才與攬才效果。而長期累積投入的金額,亦有助於保障員工退休生活。

聖暉*表示,此次將借重玉山銀行在員工持股信託業務的全方位服務經驗,協助聖暉*員工信託持股制度規劃,達到永續經營與幸福企業精神,加大聖暉*員工的退休後能量儲備,並同享聖暉*獲利成長果實,進而提升整體凝聚力,奠定公司長期永續經營,讓員工及公司共創雙贏局面。(自立電子報2024/5/13)


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