最低工資法首上路 許銘春：最低工資法制化 勞工經濟更有保障

【大成報記者張淑慧/高雄報導】勞動部今（4）日召開最低工資審議委員會，並做出重要決議。自114年1月1日起，每月最低工資將調整至28,590元，每小時最低工資則調至190元。

前勞動部長許銘春表示，這是《最低工資法》實施的第一年。該法案是在她任內完成立法程序的，也是多年來的倡議成果。

許銘春強調，在她擔任部長期間，基本工資年年調漲。最低工資法制化的實現，不僅為勞工的經濟生活提供了更多保障，也體現了經濟成果由勞資共享的理念。

許銘春在擔任勞動部長的6年任期內，基本工資有6次調整，自107年至113年，月薪從22,000元調升至27,470元，每月增加5,470元，總調幅近25％；時薪從140元調升至183元，每小時增加43元，總調幅近31％。

許銘春強調，今年是最低工資法實施第一年，提高勞工生活水準及促進勞資和諧一直都是她的心願，在她的任內，經過多方協調努力，最低工資法順利通過上路，納入物價指數及其他應該綜合參採的指標的考量，並建立了研究小組的機制，讓最低工資的調整，可以更客觀、更有依據，讓勞資雙方可以安穩工作、安心生活。

根據勞動部的統計，明年最低工資調升後約有257.18萬名勞工共享，薪資調漲可以帶動產業升級，對於經濟發展更是正向。(圖/ 記者翻攝)