職業災害通報逾期，雇主最高可處30萬罰款

職業災害通報逾期，雇主最高可處30萬罰款

(中央社訊息服務20240731 09:55:33)嘉義縣過去曾發生重大職災死亡案件，員工進行電力改善工程時，不慎自2公尺高的鋁梯墜落地面，送醫後傷重不治，雇主卻未於期限內通報，遭勞檢機構開罰3萬。

依據職業安全衛生法第2條規定，職業災害指勞動場所之建築物、機械、設備、原料、材料、化學品、氣體、蒸氣、粉塵等或作業活動及其他職業上原因引起之工作者疾病、傷害、失能或死亡。

依據同法第37條規定，事業單位工作場所發生職業災害，雇主除立即採取必要急救、搶救等措施，需會同勞工代表實施調查、分析並作成紀錄。發生死亡災害、罹災人數在3人以上、發生災害之罹災人數在1人以上，且需住院治療、或其他經中央主管機關指定公告之災害，雇主需在8小時內通報勞動檢查機構，若未依規定辦理通報，最高可處30萬元罰鍰。

勞工暨青年發展處長陳奕翰呼籲，發生職業災害的勞工要面臨身體康復的挑戰，也可能減少收入或失去工作，直接影響家庭經濟狀況，且無法應對日常開支和醫療費用，職災勞工家人時常需承擔更多家務責任，籲雇主應善盡相關責任。

依照職業安全衛生法第37條第2項規定，發生法定職業災害時，要在8小時內完成通報程序，若雇主未在期限內通報屬違反職業安全衛生法，將有行政裁處風險。