履歷照修太大!面試官傻眼皺眉「是妳嗎」 她目睹本人傻了:S→XL

履歷照修太大!面試官傻眼皺眉「是妳嗎」 她目睹本人傻了:S→XL
為了可以在第一階段入選,除了履歷內容,許多人也會在履歷照片上下功夫。(示意圖/PIXABAY)

[周刊王CTWANT] 為了可以在第一階段入選,除了履歷內容,許多人也會在履歷照片上下功夫。一名女網友勸世,面試照片真的不要修圖,當場看到面試官對面試者搖頭,呼籲大家修圖可以,但不要差太大。

原PO在Dcard表示,團體面試是3對3,3個面試者簡單自我介紹完後,面試官便開始對他們的履歷進行提問,之後面試官突然對A女發問「照片是妳本人嗎」,偷瞄了一下面試官桌上A女的履歷表照片,發現差異度真的相當大,連身形也是,照片是S,真人是XL。

原PO說,「A女跟面試官說她照片小修了一點比較好看,過程中另外2個面試官就開始竊竊私語了,眼神不斷飄向A女,然後搖頭,後來面試結束後,其中一個面試官非常好心告訴A女說,以後照片不要差太多,不然會不好,聽起來面試官的口氣有點兇,臉也是蠻臭的,呼籲大家真的不要修圖差太大。」

貼文一出引起討論,網友紛紛留言「要修圖呀,不然連面試機會都沒有」、「我以為用大修過的照片面試只是傳說」、「當看到照片根本人差那麽多,多少也會懷疑履歷的可信度吧」、「因為公司都愛用正妹阿,但差太多馬上就會淘汰,兩面刃」。

另外也有人點出,「跟本人差太多的話確實會覺得社會化不足,社會化不足雖然可以練,但在一開始就搞不清楚的人,會讓人覺得他面對工作都沒有做功課。」

延伸閱讀

Google新聞-PChome Online新聞


最新生活新聞
人氣生活新聞
行動版 電腦版